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Dialog aus erster Hand

Mit Dialog werden alle Facetten eines Berufes betrachtet und mit den eigenen Interessen, Fähigkeiten, Gewohnheiten und Ambitionen in Verbindung gesetzt. Ein Beruf ist mehr als nur eine Tätigkeit. Jeder Beruf birgt eigene Herausforderungen, bringt unterschiedliche Chancen, schafft eigene Strukturen und fordert unterschiedlichste Fähigkeiten und Interessen. Das Dialogkonzept gewährt daher einen umfassenden Einblick in einen Beruf und das damit verbundene Berufsleben. Nach Erstellung eines individuellen Berufsprofils können Junioren direkt in Kontakt mit passenden Senior und Business Dialogpartnern treten. Durch Schnupper- und Praktikumsstellen werden praktische Erfahrungen gesammelt und die Auseinandersetzung mit den Tätigkeitsfeldern eines Berufes ermöglicht. Senioren teilen Wissen aus einem ganzen Berufsleben und jahrelanger Arbeitserfahrung in einem vertraulichen Gespräch.

In sicherer Umgebung

Wir legen höchsten Wert auf die Wahrung der Privatsphäre unserer Dialogpartner. Unser Datenschutzbrief als integraler Bestandteil unserer Gründungsstatuten garantiert, dass wir Nutzerdaten in keiner Form an Dritte verkaufen oder anderweitig weitergeben und selbst keine Nutzerdaten zu Marketing- oder Werbezwecken analysieren, auch nicht in anonymisierter Form. Zudem hat jedes Mitglied das Recht, jederzeit sein komplettes Profil und alle damit verbundenen Nutzerdaten zu löschen.

Dialog Helpline +41 (0) 56 511 79 00

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 Meet & Work - Business Meet & Greet - Senior Explore - Dialogthemen
QuickInfo
Auf diesem Bereich finden Junioren Schnupper-, Lehr- und Praktikumsstellen, welche ihren Interessen und Fähigkeiten entsprechen.
Auf diesem Bereich finden registrierte Junioren Erfahrungsprofile von unseren Senior Dialogpartnern und können diesen eine Dialoganfrage stellen.
Auf diesem Bereich finden registrierte Senioren Dialogthemen von unseren Junior Dialogpartnern und Entwicklungspartnern (Lehrkräfte).
Interaktion

Business Dialogpartner

Junior Dialogpartner

Senior Dialogpartner
Junior Dialogpartner

Senior Dialogpartner

Junior Dialogpartner

Entwicklungspartner

Erfahrungstyp
Praktischer Einblick in die Arbeitswelt.
Persönliches Gespräch über die jahrelangen Erfahrungen aus der Arbeitswelt.
Austausch anhand jahrelanger Erfahrung aus der Arbeitswelt.

Dialogprozess
  1. Registrierte Junioren durchstöbern Schnupper- / Praktikumsmöglichkeiten von Business Dialogpartnern.
  2. Junior Dialogpartner können bei Interesse direkt beim Business Dialogpartner die Schnupper / Praktikumsmöglichkeit telefonisch oder elektronisch abklären.

    3. Hinweis:
    In einer nächsten Version unserer Onlineplattform erlauben wir zusätzlich die Suche nach regulären Stellen.
  1. Registrierte Junioren durchstöbern die Erfahrungsprofile von Senior Dialogpartnern.
  2. Junior Dialogpartner senden Dialoganfragen an Senior Dialogpartner
  3. Wird die Dialoganfrage angenommen, wird den Dialogpartnern Zugang zu den Kontaktinformationen des jeweilig anderen erteilt.
  4. Wird die Dialoganfrage abgelehnt, haben weder Senior, noch Junior Dialogpartner Zugriff auf die Kontaktinformationen des jeweilig anderen.
  1. Registrierte Senioren durchstöbern die Dialogthemen von Junior Dialogpartnern und Entwicklungspartnern.
  2. Senior Dialogpartner senden Dialoganfragen an die Verfasser der jeweiligen Dialogthemen.
  3. Wird die Dialoganfrage angenommen, wird den Dialogpartnern / Entwicklungspartnern Zugang zu den Kontaktinformationen des jeweilig anderen erteilt.
  4. Wird die Dialoganfrage abgelehnt, haben weder Senior, noch Junior Dialogpartner, noch Entwicklungspartner Zugriff auf die Kontaktinformationen des jeweilig anderen.
Nutzen


Der tatsächliche Einblick in die Arbeitswelt dient dem Junior als praktische Orientierungshilfe für seine berufliche Zukunft. Konkrete Vereinbarungen sind Sache des Business und Junior Dialogpartners.
Das vertrauliche, persönliche Gespräch zwischen Senior und Junior dient dem Junior als Orientierungsstütze für seine berufliche Zukunft. Was im konkreten Dialog besprochen wird, ist Sache der Dialogpartner.

Das vertrauliche Gespräch zwischen Senior und Junior, oder ein Vortrag während einer Schulstunde, dient Junioren als Orientierungsstütze für ihre berufliche Zukunft. Was im konkreten Dialog besprochen wird, ist Sache der Dialogpartner.
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